PROJEKTY

Naše společnost zahájila realizaci projektu Digi dovednosti v ECT Cluster (registrační číslo projektu: CZ.31.6.0/0.0/0.0/23_101/0008683). který je financován Národním plánem obnovy. Realizace projektu bude probíhat od 1.2.2024 do 30.9.2025.

Cíl projektu

Cílem projektu je zvýšit úroveň znalostí a dovedností zaměstnanců členských subjektů v oblasti digitálních kompetencí.

Dílčí cíle:

• Vzdělávání zaměstnanců
• Zvýšení úrovně znalostí
• Zvýšení úrovně dovedností
• Doplnění kvalifikace

(spolupráce členských subjektů clusteru, administrace cluster)

Registrační číslo projektu: CZ.01.02.01/07/23_021/0003536

Období realizace: 1. 5. 2024 – 31. 8. 2026

Finanční objem: 3 591 326 Kč

Obsah projektu: Projekt se zaměřuje na spolupráci mezi společností-zaměstnavatelem a střední školou, a to prostřednictvím zavedení praktického vyučování ve školních rocích 2024/2025 a 2025/2026 a následně v období udržitelnosti. V rámci projektu předpokládáme bude podpořeno minimálně 12 žáků, kteří projdou praktickým vyučováním. Pro lepší dostupnost praktického vyučování bude tato výuka realizována přímo ve škole. Realizace projektu bude probíhat v období květen 2024 – srpen 2026.

(spolupráce členských subjektů clusteru)

Registrační číslo projektu: CZ.01.1.02/0.0/0.0/20_321/0025265

Období realizace: 1. 3. 2021 – 31. 5. 2023

Finanční objem: 6 952 648 Kč

Obsah projektu: Cílem projektu bylo rozšíření činností v oblasti posuzování stávajících stavebních objektů o novou zkušební  metodu, která   povede   k   objektivnímu   hodnocení   fyzikálně   mechanických vlastností  dřeva,  k  identifikaci  vad  a  poruch  dřevěných  prvků  a  konstrukcí.  Výstupem projektu byl  výpočtový software,  jehož  součástí  byla  metodika  pro  zkoušení  dřevěných konstrukcí , resp. pro stanovení pevnostních parametrů dřeva bez nutnosti odběru vzorků z posuzovaných prvků, kdy dochází k jejich oslabování.

Podobný software včetně metodiky a ověřování pevnosti dřeva nebyl v době realizace ve stavební praxi k dispozici.

(spolupráce členských subjektů clusteru, administrativně a organizačně řešeno clusterem)

Registrační číslo projektu: CZ.01.1.02/0.0/0.0/20_321/0025210

Období realizace: 1. 4. 2021 – 31. 3. 2023

Finanční objem: 5 668 569 Kč

Obsah projektu: Hlavním cílem projektu byl výsledek vývoje v podobě softwarového řešení a prototypu čidla, které slouží společnosti TrafinOil, a.s. k dalšímu upevnění tržní pozice. Výstupem projektu je software pro řízení sběru a zpracování použitých jedlých tuků a olejů s využitím prvků AI a prototypu čidla pro zjišťování stavu naplněnosti sběrných popelnic.

Naše společnost zahájila realizaci projektu Dětské skupiny ECT (Dětská skupina Přístav) (registrační číslo projektu: CZ.03.1.51/0.0/0.0/19_111/0015396). který je spolufinancován Evropským fondem pro regionální rozvoj. Dětská skupina je provozována na adrese Starobělská 1946/6, Ostrava – Zábřeh s celkovou kapacitou 12 dětí.

Cíl projektu

Cílem projektu je rozšíření služeb péče o dítě v místě realizace projektu a zlepšit tak podmínky pro zaměstnanost žen s dětmi.

Naše společnost realizovala projekt Rozvoj E-commerce & Tech cluster, z.s. (registrační číslo projektu: CZ.01.1.02/0.0/0.0/18_228/0015330). který byl spolufinancován Evropským fondem pro regionální rozvoj. Realizace projektu probíhala od 4.7.2019 do 31.12.2021.

Cíl projektu

Cílem projektu byl rozvoj klastrové organizace po stránce marketingové, nabídky služeb členům, rozšíření členské základny.

Jednotlivé dílčí cíle:

• Rozvoj clusteru
• Rozšíření členské základny
• Vyvinutý intranet
• Nastavení a realizace marketingové a propagační strategie
• Posílení pozice clusteru na trhu, posílení konkurenceschopnosti členských subjektů
• Realizace pracovních schůzek se členy clusteru

Naše společnost realizovala projekt Vzdělávání členů clusteru (registrační číslo projektu: CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_110/0010852), který byl spolufinancován Evropským fondem pro regionální rozvoj. Realizace projektu probíhala od 1.5.2019 do 30.4.2022.

Cíl projektu

Cílem projektu bylo zvýšit úroveň znalostí a dovedností zaměstnanců a zajistit tak soulad jejich kvalifikací a kompetencí s požadavky na vykonávané pracovní činnosti.

Dílčí cíle:

• Vzdělávání zaměstnanců
• Zvýšení úrovně znalostí
• Zvýšení úrovně dovedností
• Doplnění kvalifikace

Naše společnost realizovala projekt Genderově rovný přístup (registrační číslo projektu: CZ.03.1.51/0.0/0.0/16_050/0006305), který byl spolufinancován Evropským sociálním fondem. Realizace projektu probíhala od 1.9.2017 do 31.8.2018.

Cíl projektu

Hlavním cílem projektu bylo nastavení politiky v genderové oblasti ve vybraných společnostech, které jsou členy našeho clusteru. Toto bylo realizováno prostřednictvím aktivního uplatňování jejích principů v rámci vnitřních procesů.

Dílčí cíle:

• Osvěta zaměstnanců v genderové problematice
• Aplikace získaných znalostí do praxe
• Provedení auditu
• Implementace doporučených opatření

Zprávy z auditů

Závěrečná zpráva – JETI model s.r.o.

Závěrečná zpráva – Krajská hospodářská komora pro moravskoslezský kraj

Závěrečná zpráva – LokoTrans s.r.o.

Závěrečná zpráva – Marpos s.r.o.

Závěrečná zpráva – Poski.com s.r.o.

Závěrečná zpráva – Prokas Nova s.r.o.

Závěrečná zpráva – STARTRONIC GASTRO s.r.o.

Závěrečná zpráva – Webdevel s.r.o.

Naše společnost realizovala projekt Vzdělávání zaměstnanců členů E-commerce & Tech cluster, z.s. (registrační číslo projektu: CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_060/0005940). který byl spolufinancován Evropským sociálním fondem. Realizace projektu probíhala od 1.8.2017 do 31.7.2020.

Cíl projektu

Cílem projektu bylo zvýšit úroveň znalostí a dovedností zaměstnanců členů našeho clusteru a zajistit tak soulad jejich kvalifikací a kompetencí s požadavky na vykonávané pracovní činnosti.

Dílčí cíle:

• Vzdělávání zaměstnanců
• Zvýšení úrovně znalostí
• Zvýšení úrovně dovedností
• Doplnění kvalifikace

Naše společnost realizovala Komplexní program pro nový start (registrační číslo projektu: CZ.03.1.48/0.0/0.0/16_068/0007114), který byl spolufinancován Evropským sociálním fondem. Realizace projektu probíhala od 1.10.2017 do 31.7.2019.

Cíl projektu

Cílem projektu bylo prostřednictvím logicky navazujících aktivit zvýšit zaměstnatelnost 20 osob z Moravskoslezského kraje, přičemž 10 úspěšných účastníků bude v rámci projektu umístěno na nová nebo volná pracovní místa. Od některých zaměstnavatelů již máme přísliby zaměstnání.

Dílčí cíle:

• Oslovení a získání cílové skupiny
• Pracovní poradenství
• Profesní vzdělávání-rekvalifikace
• Uplatnění na trhu práce